荣耀公司有些人开始发慌了，看到张峰晋升特别的快，来到了公司才一年的时间，现在已经当上了科技部总监的位置，为公司安排上百人就业。有些人就在猜测有可能张峰就是张林菀的私生子呢！
吴岚也不知道从哪里听到了这号消息，气的肺都要爆炸了，于是联合其余的总监，想再次抬他的杠。主要是吴岚想查张峰所签约睡客的店铺的财务流水，可怎么就查不出来，而且还派了一个卧底在某一家店铺，想导出睡客店铺的财务报表，还有店铺的客户资料，进行对比。可不知道回来之后，怎么还加密，打不开。
吴岚本来就来气，加上私下听到张峰是自己的亲哥哥，简直快气晕了。两个人本来就有点水火不容，怎么还当上了自己的亲哥哥，而且还是张林菀和别人所生的私生子。在会议上，总监先是表扬了一番“萧总最近花了很大的心思，把科技部门的人安排好了。如今总算了找到了方法，大家都要感谢你……”
这话里带刺，听了有些嘲讽之意，张峰只是笑了笑“谢谢夸奖。”
“这是你该得到的荣誉。接下来还有谁要提意见的？”总监问。
“我想提个建议。”吴岚举手发言。
“请说。”
吴岚说：“萧总监能否给我们提供一份财务报表，股东们一致提议，想看看你到底是怎么做到的，接下来想投资你所在的行业，由于现在是你在管理这些事情，所以我们需要你配合我们做一下预算……”
“可以。有什么问题，大家当面问。我知道的都告诉大家。”
“有你这话就好了。”吴岚开始抛开了话题“接下来你开店的话，这钱，你准备从哪里出？”
“自己出。”张峰果断的回答了三个字。
“自己出？”会场上的人都惊呆了。
吴岚笑了“也是。听闻萧总资产有上亿，随意拿出一点钱，也不是问题。”
“我没有那么多钱。但也不至于饿死。接下来的钱，让想开店的人出，我不会要求公司出一分钱。”
“萧总。果然就是萧总。之前说帮公司安排上百号人就业，现在果然办到了。现在又说接下来的钱，自己出。还真是有能力的人，大家鼓掌！”吴岚第一个鼓掌。
接下来，在场人不断的鼓掌。想着看张峰的好戏，看他没有钱，怎么把荣耀集团上万的员工安排出去。荣耀集团全国有5万员工，公司准备裁掉1万人，但作为大公司，又不想让这份人失业，只好想其他的办法。如今这个重担，完全落在了张峰的肩膀上。
“谢谢大家鼓掌。接下来能否召集开一个员工大会，我想在大会上给大家说点什么。”
总监即刻答应了“当然可以。你不动用公司的资金，又能为公司创造利益，谁都愿意配合你。”
“好。那么下午就召开会议。我有话对大家说。”
“没问题。”总监即刻让身边的助理去安排。
到了下午2点，荣耀集团的员工都集中大会议室，其他分公司的员工也在会议室，只不过是他们盯着荧屏看着张峰开会。
张峰对着公司的所有员工说：“同事们，公司为了推进发展，跟上时代的步伐，公司给我下发了任务，将调配一些人到其他的岗位上去……有兴趣的人，可以参加报名，在上岗之前，到了其他的岗位，将会有人培训，有领班带着大家……”
“这待遇怎么样？”
“原有的待遇不变，再加个提成，多劳多得，而且有能力的同事，还可以参与创业，分红。第一批创业的人，将签约保本合约。”
“这么好的事情，不会骗我们吧。”
“有合同在手。大家还担心什么呢？”
“这个事情也太好了。真的，假的。万一人跑路了怎么办?”
会场上的人议论不止，有些人担心这，有些人担心那。而和张峰坐在台上的总监，看到没人主动出来，签合约，心里暗暗发笑。
而就在这个时候，张耀祖回来了，身边带着一帮子人，当助理打开了门之后，会议上的人都轰动了。
“董事长怎么回来了？”
“是呀。他不是说把这里的事情交给总监，还有股东处理吗？”
总监见到张耀祖站在了门口，即刻带着跟前的同事出去迎接“董事长，您回来了？”
“不好意思。打扰你们开会了。”张耀祖笑着说。
“刚开始。正准备等您给我们指导一下呢！”运营总监说。
“现在是你们年亲人的世界，我坐在这旁听就好了。你们继续。”张耀祖坐在一边的椅子上。
张峰第一次见到张耀祖，感觉这个人身形有些熟悉，和上次去美国看到的人差不多，就是这次说话的声音有些不同，他沉思了一会。
“萧总监。继续开会。”
“好的。”张峰对着员工说：“刚才说的合约，大家手里都有一份，如果同意的人，可以排队上来报名签约。手里有两份合约，一份是工作合约，一份是加盟的合约。给大家半个小时的考虑。不想参加的人，可以散会了。想参加的人，可以留下来考虑一下。”
张耀祖第一个站了起来“我私人愿意掏出一个亿美元给萧总监，给你作为周转资金。”
刚要离开的人，听到张耀祖私下拿出了一亿美元，转身又回来。
“一亿美元！看来张董事长是真心要改变过去的运营模式。”
“我们要不要好好考虑一下。”
而站在张耀祖跟前的吴岚细声的说：“董事长，萧总监说了，不挪用公司的一分钱，您现在给他一亿美元。岂不是打他耳光吗？”
“我这是私人拿出来的。跟财务账目不挂钩。”张耀祖说。
“看来萧总监的运气不是一般的好，走到哪里都逢源。他是我们公司晋升最快的人了。”吴岚有些不明白为什么张耀祖私人拿出一个亿来帮张峰助威。
“是人才，我们就要珍惜，倘若我们不及时坚决裁员问题，那么我们等于倒退了。”